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2019年第二期新员工入职培训: “局外人”变成“自家人”
来源: | 作者:企管中心 | 发表日期 :2019-07-19 | 558 次浏览 | 分享到:

7月19日,我们的第二期新员工入职培训如期而至。
此次的培训在一场思想洗礼中拉开帷幕......内容丰富多彩,安排紧凑,结合了理论学习,团队破冰,现场互动等多样的形式展开。

开班典礼:相遇
形式不同,目标统一。每次的培训都是为了能推动新员工尽快融入到公司里。 卢总也提出了殷切的希望:坚定初心,在为梦想奋斗的路上不轻言放弃!!

干货满满:专业


此次培训邀请了CEO总助李宗蔓为新员工介绍公司现有合作的品牌和产品,让大家对公司的产品有更深入的了解。

游戏互动:沟通
还通过2个游戏的互动方式,激发了大家的学习热情和团队协作能力,让参训员工都能精力集中,主动参与。游戏中各位小伙伴的反应都较为热烈从而提高整个培训的气氛。



思想碰撞:分享
结合职场心态视频“穿普拉达的女王”中一小节视频,引导新员工在工作时要端正心态和工作素养,后各小组进行组内讨论,由组长作出总结。

我们一直都重视人才的培养,鼓励支持员工的职业成长。
入职培训,是一个员工逐渐熟悉、适应组织环境,准确定位自己角色、充分发挥自己才能的一个重要指引。
  希望通过每一次的学习,大家都能够尽快融入团队,在工作岗位上实现自身的价值,
积极进取,跟随公司发展的脚步,协力同心,共筑梦想,不断提高!


培训过程中,聚精会神听课,踊跃参与互动的你,散发无限的魅力:

认真的你,是全GAI最靓的仔!